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Buenas noticias | Besiter ha vuelto a escalar un nuevo pico y ha ganado el título de Empresa digna de crédito y respetuosa con los contratos de la provincia de Guangdong.


Hoy, me gustaría compartir con ustedes un feliz evento para Besiter, es decir, ¡hemos sido calificados como una empresa confiable y respetuosa del contrato en la provincia de Guangdong! ¡Esta es una noticia que todos están felices de ejecutar y una vez más demuestra la fuerza de la empresa!


¿Cuál es la evaluación de mantener el contrato y mantener la buena fe?


Es una medida importante tomada por la Administración Provincial de Industria y Comercio de Guangdong para mejorar el nivel de construcción de crédito por contrato empresarial, esforzarse por crear una atmósfera de mercado que fomente la integridad y castigue la deshonestidad, y profundice de manera integral la construcción de la integridad empresarial.


La evaluación será realizada por la autoridad supervisora en estricto apego a las "Reglas para la Verificación de las Actividades Publicitarias de las Empresas Sujetas a Contrato y Respetuosos del Crédito" Las opiniones del departamento, luego de una estricta selección, son la más alta afirmación y evaluación. de la empresa de gestión de la integridad.


El 1 de junio de 2018, Shenzhen Besiter Technology Co., Ltd. planeaba recibir el título de Empresa de "cumplimiento de contratos y cumplimiento de promesas" de la provincia de Guangdong en 2017 después de la unidad de revisión de la Oficina de Supervisión del Mercado.


La experiencia de marca de Besiter ha sido un giro inesperado desde 2008. Todo el mundo sabe que no es fácil para una marca tener éxito en el mercado. Tiene que afrontar los retos de otras marcas destacadas del mercado, y también tiene que afrontar nuevos retos en cualquier momento. El desafío del auge de la marca, el mercado de la energía móvil es impredecible, hoy el dueño cantará canciones, mañana el oeste bailará. Con los años, Besiter se ha fortalecido gradualmente. Desde el principio, solo había unas pocas docenas de personas, y gradualmente ha crecido a más de 1,000 personas y ha ganado muchos certificados honoríficos.



Las tres palabras Besiter provienen de English Best, que significa mejor. Besiter se ha adherido al espíritu del contrato durante diez años,


Adhiérase siempre al concepto de gestión honesta, que ha creado una buena reputación en la industria y la influencia social. Este premio es una afirmación y un reconocimiento más de la sociedad y del país y, al mismo tiempo, es también una especie de supervisión y acicate.


Para hacer una marca, la calidad es, por supuesto, lo más importante, ¡pero cumplir las promesas y los contratos es la máxima prioridad! Best ha estado trabajando duro en este camino. Esperamos que los consumidores del mercado den testimonio del futuro. ¡Best insistirá en cumplir las promesas y los contratos!


Hemos hecho lo siguiente:


Gestión de la integridad, cumplimiento de leyes y normativas>>


Besiter se adhiere al concepto empresarial de "integridad primero". Los líderes en todos los niveles de la empresa tienen un fuerte sentido de responsabilidad crediticia y obligación crediticia, están familiarizados con las leyes y regulaciones nacionales relevantes y pueden organizar la producción y las actividades comerciales de acuerdo con la ley. Los líderes de la empresa son plenamente conscientes de que mantener los contratos y la confiabilidad es una garantía importante para el funcionamiento y la supervivencia del negocio, y es la base para que las empresas operen de acuerdo con la ley, reduzcan errores y eviten pérdidas. Por lo tanto, los líderes de la empresa otorgan gran importancia al trabajo de respetar los contratos y cumplir las promesas. La empresa tiene una buena reputación social, puede proteger los derechos de los empleados, consumidores y acreedores, pagar impuestos de acuerdo con la ley, proteger el medio ambiente, ahorrar recursos y participar activamente en actividades de bienestar social.


Fortalecer el aprendizaje y mejorar la calidad>>


En los últimos años, la empresa ha insistido en fortalecer la creación de una empresa de aprendizaje. Hay personal legal relevante en la empresa, y a menudo se lleva a cabo capacitación sobre leyes, regulaciones, especificaciones técnicas y habilidades de gestión. Aprender persistentemente la "Ley de Contratos" y las leyes y reglamentos relacionados para aprender, publicitar y capacitar.


Completar el sistema y actuar según normativa>>


Con el fin de fortalecer la gestión empresarial de forma estricta, honesta y creíble, Besiter ha establecido y mejorado una serie de sistemas de gestión de contratos y ha organizado al personal pertinente para estudiarlo detenidamente, mejorando así la conciencia jurídica y los conceptos de gestión de la integridad en la producción y operación, y evitando la gestión de contratos. Los errores laborales traen pérdidas innecesarias a la empresa.


Fortalecer la gestión y cumplir estrictamente el contrato.>>


Fortalecer la gestión de contratos y asegurar el cumplimiento oportuno de los contratos. En la conclusión, ejecución, modificación, terminación y otras actividades del contrato, tomamos las leyes y regulaciones como criterio y las normas de la industria como base, mejorando así la efectividad de la ejecución del contrato. Desde la creación de Besiter, ninguno de los contratos firmados ha sido modificado debido a nuestro incumplimiento de contrato, y ninguno de ellos ha provocado litigios, lo que ha establecido una buena imagen empresarial de integridad.


Además, la empresa ha firmado contratos laborales con empleados en servicio y ha pagado los salarios de los empleados a tiempo todos los meses. No hay atrasos ni deducciones de los salarios de los empleados. No se producen incidentes importantes de calidad y seguridad dentro de la empresa durante todo el año. La empresa utiliza una gestión humanizada para crear un buen ambiente de trabajo. La situación económica de la empresa es buena, lo que sienta una base sólida para la ejecución del contrato.

El comentario de "cumplir con el contrato y mantener el crédito" no es solo una especie de credibilidad, sino también un activo intangible de la marca. Besiter continuará mejorando la gestión de crédito por contrato, construyendo una marca con integridad, ganando el mercado con servicio y construyendo confianza con reputación.



Buenas noticias | Besiter ha vuelto a escalar un nuevo pico y ha ganado el título de Empresa digna de crédito y respetuosa con los contratos de la provincia de Guangdong.


Hoy, me gustaría compartir con ustedes un feliz evento para Besiter, es decir, ¡hemos sido calificados como una empresa confiable y respetuosa del contrato en la provincia de Guangdong! ¡Esta es una noticia que todos están felices de ejecutar y una vez más demuestra la fuerza de la empresa!


¿Cuál es la evaluación de mantener el contrato y mantener la buena fe?


Es una medida importante tomada por la Administración Provincial de Industria y Comercio de Guangdong para mejorar el nivel de construcción de crédito por contrato empresarial, esforzarse por crear una atmósfera de mercado que fomente la integridad y castigue la deshonestidad, y profundice de manera integral la construcción de la integridad empresarial.


La evaluación será realizada por la autoridad supervisora en estricto apego a las "Reglas para la Verificación de las Actividades Publicitarias de las Empresas Sujetas a Contrato y Respetuosos del Crédito" Las opiniones del departamento, luego de una estricta selección, son la más alta afirmación y evaluación. de la empresa de gestión de la integridad.


El 1 de junio de 2018, Shenzhen Besiter Technology Co., Ltd. planeaba recibir el título de Empresa de "cumplimiento de contratos y cumplimiento de promesas" de la provincia de Guangdong en 2017 después de la unidad de revisión de la Oficina de Supervisión del Mercado.


La experiencia de marca de Besiter ha sido un giro inesperado desde 2008. Todo el mundo sabe que no es fácil para una marca tener éxito en el mercado. Tiene que afrontar los retos de otras marcas destacadas del mercado, y también tiene que afrontar nuevos retos en cualquier momento. El desafío del auge de la marca, el mercado de la energía móvil es impredecible, hoy el dueño cantará canciones, mañana el oeste bailará. Con los años, Besiter se ha fortalecido gradualmente. Desde el principio, solo había unas pocas docenas de personas, y gradualmente ha crecido a más de 1,000 personas y ha ganado muchos certificados honoríficos.



Las tres palabras Besiter provienen de English Best, que significa mejor. Besiter se ha adherido al espíritu del contrato durante diez años,


Adhiérase siempre al concepto de gestión honesta, que ha creado una buena reputación en la industria y la influencia social. Este premio es una afirmación y un reconocimiento más de la sociedad y del país y, al mismo tiempo, es también una especie de supervisión y acicate.


Para hacer una marca, la calidad es, por supuesto, lo más importante, ¡pero cumplir las promesas y los contratos es la máxima prioridad! Best ha estado trabajando duro en este camino. Esperamos que los consumidores del mercado den testimonio del futuro. ¡Best insistirá en cumplir las promesas y los contratos!


Hemos hecho lo siguiente:


Gestión de la integridad, cumplimiento de leyes y normativas>>


Besiter se adhiere al concepto empresarial de "integridad primero". Los líderes en todos los niveles de la empresa tienen un fuerte sentido de responsabilidad crediticia y obligación crediticia, están familiarizados con las leyes y regulaciones nacionales relevantes y pueden organizar la producción y las actividades comerciales de acuerdo con la ley. Los líderes de la empresa son plenamente conscientes de que mantener los contratos y la confiabilidad es una garantía importante para el funcionamiento y la supervivencia del negocio, y es la base para que las empresas operen de acuerdo con la ley, reduzcan errores y eviten pérdidas. Por lo tanto, los líderes de la empresa otorgan gran importancia al trabajo de respetar los contratos y cumplir las promesas. La empresa tiene una buena reputación social, puede proteger los derechos de los empleados, consumidores y acreedores, pagar impuestos de acuerdo con la ley, proteger el medio ambiente, ahorrar recursos y participar activamente en actividades de bienestar social.


Fortalecer el aprendizaje y mejorar la calidad>>


En los últimos años, la empresa ha insistido en fortalecer la creación de una empresa de aprendizaje. Hay personal legal relevante en la empresa, y a menudo se lleva a cabo capacitación sobre leyes, regulaciones, especificaciones técnicas y habilidades de gestión. Aprender persistentemente la "Ley de Contratos" y las leyes y reglamentos relacionados para aprender, publicitar y capacitar.


Completar el sistema y actuar según normativa>>


Con el fin de fortalecer la gestión empresarial de forma estricta, honesta y creíble, Besiter ha establecido y mejorado una serie de sistemas de gestión de contratos y ha organizado al personal pertinente para estudiarlo detenidamente, mejorando así la conciencia jurídica y los conceptos de gestión de la integridad en la producción y operación, y evitando la gestión de contratos. Los errores laborales traen pérdidas innecesarias a la empresa.


Fortalecer la gestión y cumplir estrictamente el contrato.>>


Fortalecer la gestión de contratos y asegurar el cumplimiento oportuno de los contratos. En la conclusión, ejecución, modificación, terminación y otras actividades del contrato, tomamos las leyes y regulaciones como criterio y las normas de la industria como base, mejorando así la efectividad de la ejecución del contrato. Desde la creación de Besiter, ninguno de los contratos firmados ha sido modificado debido a nuestro incumplimiento de contrato, y ninguno de ellos ha provocado litigios, lo que ha establecido una buena imagen empresarial de integridad.


Además, la empresa ha firmado contratos laborales con empleados en servicio y ha pagado los salarios de los empleados a tiempo todos los meses. No hay atrasos ni deducciones de los salarios de los empleados. No se producen incidentes importantes de calidad y seguridad dentro de la empresa durante todo el año. La empresa utiliza una gestión humanizada para crear un buen ambiente de trabajo. La situación económica de la empresa es buena, lo que sienta una base sólida para la ejecución del contrato.

El comentario de "cumplir con el contrato y mantener el crédito" no es solo una especie de credibilidad, sino también un activo intangible de la marca. Besiter continuará mejorando la gestión de crédito por contrato, construyendo una marca con integridad, ganando el mercado con servicio y construyendo confianza con reputación.




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